12:17, 22 августа

Регулирование труда домашних работников – с 24 августа начнет действовать новый закон

Закон о внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины о регулировании труда домашних работников начнет действовать с 24 августа

Тетяна Мазниченко Журналист

Рынок труда — Труд домашних работников урегулирован законом

Законом о регулировании труда домашних работников определяются понятия домашнего труда и домашних работников, закрепляется правовой статус домашних работников и особенности его правового регулирования. А также определяются обязательные условия трудового договора с домашними работниками. Об этом подробно пишет Протокол.

Законом о регулировании труда домашних работников предусмотрено предоставление дополнительных прав и гарантий для домашних работников, проживающих в домашнем хозяйстве. Предусматривается возможность закрепления в трудовом договоре с домашним работником предоставления ему жилья, вводится гарантия запрета работодателю самостоятельно производить отчисления из заработной платы в счет платы за пользование таким жильем.

«Отдельно предусмотрено законодательную гарантию домашнему работнику о необходимости обеспечения уважения к его чести, достоинству и неприкосновенности личной жизни. При этом работодателю предоставлена гарантия о запрете для домашнего работника разглашать конфиденциальную информацию, которая стала известна домашнему работнику и связи с выполнением им своих трудовых обязанностей и проживанием в домашнем хозяйстве», - говорится в пояснении к Закону.

С учетом специфики труда домашних работников Законом отдельно урегулировано рабочее время и время отдыха домашних работников:

предусмотрены альтернативные варианты выбора системы учета рабочего времени,
закреплены гарантии по использованию труда домашних работников при сверхурочных работах,
предусмотрены гарантии домашних работников при вовлечении в дежурство и при сопровождении членов домашнего хозяйства на их отдыхе.

В силу особенностей использования труда домашних работников, связанных с непосредственным обслуживанием домашнего хозяйства, имущества членов домашнего хозяйства, доверительный характер отношений между домашним работником и работодателем, изолированность места работы домашнего работника, проектом акта предусмотрено введение дополнительных оснований для прекращения трудового договора с домашним работником, в том числе:

введена разумная дифференциация для работодателя и работника о сроках предупреждения прекращения трудового договора,
предусмотрены случаи прекращения трудового договора при смерти одной из сторон трудовых правоотношений,
закреплены случаи предоставления возможности каждой стороне немедленно расторгнуть трудовой договор в случаях, которые нанесли или могли причинить ей определенный ущерб.

Кроме этого, с учетом специфики отношений между домашним работником и работодателем внесены изменения в законы Украины "Об общеобязательном государственном социальном страховании" и "О сборе и учете единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование" с целью оптимизации и обеспечения действенности механизма администрирования ЕСВ в случае использования физическими лицами, не являющимися субъектами хозяйствования, труда домашних работников. В частности, освобождены работодатели домашних работников от уплаты ЕСВ и предусмотрено добровольное участие домашних работников в системе общеобязательного государственного социального страхования.

Как меняется рынок труда в Украине?

«OLX Работа» провела исследование о том, как меняется рынок труда в Украине. Согласно результатам, 67% работодателей уже сталкиваются с проблемой нехватки кадров. Основные причины – мобилизация мужчин и выезд людей за границу. Кандидаты хотят больше денег, чем работодатели готовы предложить, что усложняет поиск работы.

Основные препятствия в поиске работы:

Низкий уровень заработной платы – 47%.
Отсутствие вакансий в нужной отрасли – 34%.
Отсутствие вакансий в нужном регионе – 31%.
Завышенные требования работодателей – 31%.

Для 85% опрошенных уровень заработной платы является важным фактором при выборе работы.

Подписывайтесь на наш Telegram-канал, чтобы не пропустить важные новости. Подписаться на канал в Viber можно здесь.

Сейчас читают на Информаторе

11:13

Снова в строю: Кейт Миддлтон вышла на работу